为扎实推进2027版本科专业人才培养方案修订工作，夯实前期调研基础，4月17日下午，教务处组织开展2027版本科专业人才培养方案修订前期调研专项培训。各二级学院分管教学副院长、专业负责人及教科办负责人参加培训。

此次培训重点聚焦如何建立专业对应的岗位能力模型，精准对接行业需求、关联人才培养目标与毕业要求等关键问题，通过演示实操，帮助参训人员学习基于海量的人培方案知识库，利用AI算法抓取并分析专业对应的行业、职业信息，学会分析当前各专业所对应的岗位需求，获取修订人才培养方案的客观参考数据，将岗位能力与专业课程体系进行跨域匹配。

2027版本科专业人才培养方案前期调研分两个环节进行，除利用AI辅助调研工具进行宏观的市场调研之外，各二级学院需组织专业负责人深入应用型高校、行业企业开展实地走访调研，确保前期调研工作全面充分开展、调研数据详实精准，为形成科学合理的新版本科专业人才培养方案提供相关市场数据支撑与决策支持。

下一步，教务处将根据时间节点持续跟进人才培养方案修订进度，全力保障2027版人才培养方案修订工作高质量完成。

                   撰稿：席海婷 审核：王振禄